oleh Admin | Sep 6, 2019 | HR Update
Undang undang No.13 tahun 2003 tentang ketenagakerjaan mensyaratkan pembayaran upah lembur untuk karyawan yang bekerja melebihi standar kerja 40 jam dalam seminggu. Upah lembur sendiri adalah upah yang diterima pekerja atas pekerjaannya sesuai dengan jumlah waktu...
oleh Admin | Sep 6, 2019 | HR Update
outsourcing kini menjadi salah satu hal yang tidak asing lagi bagi pelaku bisnis. hampir di setiap daerah di indonesia terdapat perusahaan penyedia jasa outsourcing dan peminat atas jasa ini tidaklah sedikit. jasa outsourcing kini semakin diminati dan telah digunakan...
oleh Admin | Sep 6, 2019 | HR Update
Apakah sebelumnya anda pernah mendengar istilah crowdsourcing? Mungkin selama ini anda familiar dengan istilah outsourcing dimana sebuah perusahaan akan mendapatkan suplai sumber daya manusia (pekerja) untuk menyelesaikan suatu pekerjaan dari pihak ketiga. Diluar pro...
oleh Admin | Sep 6, 2019 | Employee Data, HR Update
Pemutusan hubungan kerja seringkali diartikan sebagai pemecatan karyawan oleh perusahaan karena suatu alasan. Namun pemutusan hubungan kerja juga bisa terjadi atas keinginan karyawan atau yang biasa disebut resign atau pengunduran diri. Berbeda dengan kasus pemecatan,...
oleh Admin | Jan 15, 2019 | HR Update
Perkembangan teknologi saat ini mengalami peningkatan yang sangat cepat. Terjadinya industri 4.0 memacu industri teknologi untuk semakin berkembang dengan sangat cepat. Berbagai teknologi dikembangkan untuk memudahkan pengguna dalam melaksanakan aktivitas sehari hari....
oleh Admin | Des 30, 2018 | HR Update
2018 akan segera berakhir, tahun baru akan segera datang dan semangat baru akan segera tersambut. Penghujung tahun merupakan sebuah momen yang tepat bagi kita semua untuk melakukan evaluasi atas pencapaian di tahun 2018. Dan tentunya menentukan resolusi atau...
Komentar Terbaru